Больничный после выхода из декретного

Comments

• Добрый день!
  

  Цитата: Здравствуйте! Помогите, пожалуйста!Приняли на работу работницу. Она была в отпуске по уходу за ребенком.с марта 2009г. - декабрь 2011г. Потом она уволилась и встала на биржу труда, простояла там 6 мес. И в сентябре 2012 пришла к нам. Ушла на больничный по уходу за ребенком на 7 дн. Как расчитывать ее больничный? Можно по заявлению за 2008-9009 г.г.?

  
  Да,можно.
• 2010 и 2011 можно заменять, 2012 похоже нельзя будет. Даже нельзя пойти навстречу- трудовая "отметилась".
  Если сумма не более 4611*24, принимаем таковой.
• Цитата: Здравствуйте! Помогите, пожалуйста!Приняли на работу работницу. Она была в отпуске по уходу за ребенком.с марта 2009г. - декабрь 2011г. Потом она уволилась и встала на биржу труда, простояла там 6 мес. И в сентябре 2012 пришла к нам. Ушла на больничный по уходу за ребенком на 7 дн. Как расчитывать ее больничный? Можно по заявлению за 2008-9009 г.г.?

  
  Расчетный период будет 2010-2011гг.
  В этот период работник был в отпуске по уходу за ребенком, верно?
  Тогда работник может по заявлению заменить год(годы) расчетного периода, если был в отпуске по уходу за ребенком, в отпуске по БиР.
• Расчетный период будет 2010-2011гг.
  В этот период работник был в отпуске по уходу за ребенком, верно?
  Тогда работник может по заявлению заменить год(годы) расчетного периода, если был в отпуске по уходу за ребенком, в отпуске по БиР.[/quote]
  Да в этот период 2010-2011 она была в отпуске по уходу за ребенком.
  Расчетный период же 2011-2012гг.
  т.е. 2011г. я могу взять по заявлению?
• Цитата: Расчетный период же 2011-2012гг.т.е. 2011г. я могу взять по заявлению?

  
  Подождите, Вы сказали, что работник ушел на больничный (по причине 09), я правильно поняла? Ушла она на больничный в этом 2012 году, верно?
  Тогда расчетный период - 2010-2011гг.
  Заменить можно только те годы расчетного периода, в которых работник был в отпуске по уходу за ребенком или в отпуске по БиР.
• Цитата: Здравствуйте! Помогите, пожалуйста!Приняли на работу работницу. Она была в отпуске по уходу за ребенком.с марта 2009г. - декабрь 2011г. Потом она уволилась и встала на биржу труда, простояла там 6 мес. И в сентябре 2012 пришла к нам. Ушла на больничный по уходу за ребенком на 7 дн. Как расчитывать ее больничный? Можно по заявлению за 2008-9009 г.г.?

  
  если была в отпуске по уходу с марта 2009го то брать 2009 вам не выгодно т.к. там нет з/платы. Надо брать 2007+2008
• Все понятно, спасибо, вам большое!